美容カウンセラーになるためには、事前の面接対策が肝心です。入念な準備を行うと、落ち着いて面接を受けることができます。また、具体的な志望動機や自己PRができれば、面接官に好印象を与えることができるため、採用に有利になるでしょう。
今回は、美容カウンセラーの面接対策をご紹介します。

 

INDEX

• 1、美容カウンセラーの面接流れ
• 2、入室してから退出するまでの流れ
• 3、面接の事前準備
• 4、面接の基本マナー
• 5、面接でよく聞かれる質問と逆質問
• 6、面接の身だしなみ（服装・メイク・髪・ネイル）
• 7、面接に関する連絡（メールや電話）のマナー
• 8、面接に遅刻しそうになった時の連絡方法
• 9、前日の確認事項
• 10、面接体験レポート
• 11、まとめ

 
 

1、美容カウンセラーの面接流れ

 

美容カウンセラーの面接は、クリニックや雇用形態によっても異なりますが、2〜3回ほど面接が行われます。

 

＜STEP 1＞書類選考

書類選考では、応募者と面接をするかどうかを決めます。履歴書や職務経歴書を見て、選考基準に基づいて判断します。

 

＜STEP 2＞一次面接

書類選考が通過した応募者は、一次面接に進みます。一次面接は採用担当者が行い、応募者の人柄や志望動機などをチェックしています。

 

＜STEP 3＞二次面接

一次面接に合格すると、二次面接に進みます。二次面接では、サロンマネージャーや役職のある人が行うことが多いでしょう。
一次面接と同じ質問をされることもありますが、応募者をより深掘りするための質問も想定されます。

 

＜STEP 4＞最終面接

最終面接では、クリニックの院長が同席する場合もあります。採用を決める最後のステップなので、応募先クリニックで働きたいという熱意や意気込みをアピールします。
クリニックによっては、カウンセリングのスキルをチェックしたり、美容クリニックで働く適性検査を行ったりする場合もあります。

 
 

2、入室してから退出するまでの流れ

入室

①入室の際はドアを3回ノックして、面接官の反応があったら、「失礼いたします」と言って、ドアを開けます。入室したらドアの方に体を向けて閉め、面接官の方に向きを変えてお辞儀をします。

 

②入室したら椅子まで歩いて横に立ち、面接官の指示に従います。（「お掛けください」「名前をお願いします」などの言葉をかけられる）

 

③椅子に掛けるように言われたら、「失礼いたします」と軽くお辞儀をして着席します。バッグは椅子の横に置きます。

 

面接

面接官の質問に答えます。聞かれる内容は、「志望動機」「長所・短所」「自己PR」「入社したらやりたいこと」「学生時代に力を入れたこと」「逆質問」などが一般的です。
面接の所要時間は、30分〜1時間程度が目安で、個人面接もしくはグループ面接を行います。

 

退室

①面接が終わったら椅子から立って、「本日はありがとうございました」と言ってから深くお辞儀をします。

 

②ドアの前まで行ったら面接官の方を向き、「失礼いたします」と言ってお辞儀をしてから退室します。最後まで気を抜くことなく、所作や立ち居振る舞いにまで気を配るようにしましょう。

 
 

3、面接の事前準備

下調べ

美容カウンセラーの面接を受ける前には、応募先について調べるようにしましょう。クリニックの企業理念や施術内容などは、応募前に把握しておく必要があります。
また、美容カウンセラーの仕事内容や必要なスキルなどもわかる範囲で調べておくと、志望動機や自己PRを考える際に役立てることができるでしょう。

 

面接のシミュレーション

面接でどんなことを聞かれるかを想定して、事前に受け答えの練習をしておくと安心です。
実際に声に出してシミュレーションすることで、声のトーンや話すスピードなども意識できるため、何度か練習しておきましょう。

 

会場や時間、行くまでの経路確認

面接会場や日時、経路確認は必ずやっておきましょう。場所や時間を間違えていると面接を受けることができなかったり遅刻したりと、応募先に迷惑がかかってしまいます。
公共交通機関を利用する場合は時刻表の確認をして、時間に余裕を持って行動できるようにしておきましょう。

 

履歴書

面接を受ける時に履歴書は必須です。事前に郵送する場合以外は、面接当日に履歴書を持っていかなくてはいけないため、忘れずに用意しておきましょう。
履歴書は丁寧な字で記入し、記入漏れがないように全ての項目を埋めるようにします。手書きが苦手な人は、パソコンで書いてもOKです。
また、履歴書に貼る写真も早めに撮影を行い、貼り忘れないように注意してください。

 

職務経歴書

転職の場合は、職務経歴書も必要になる場合があります。職務経歴書には、これまでの仕事経験や身に付けたスキルを記入するため、自己PRとして活用することができます。
履歴書と同様に正確な情報を記入し、忘れずに持っていくようにしましょう。

 
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4、面接の基本マナー

面接時間の5〜10分前に着くようにする

面接会場に到着するのは、面接時間の5〜10分前くらいが理想です。遅刻はもちろん厳禁ですが、あまり早く着きすぎるのもよくありません。時間に余裕を持って少し早めに着けるように、事前に家からのルートや公共交通機関の時間を調べておくようにしましょう。

 

入室マナー

面接会場に入る時は、ノックをして「失礼します」と言ってから入室します。扉を閉める際は、後ろ手にならないように、ドアの方に体を向けて閉めるようにしましょう。
面接官の前まで進んだら、名前を言って「本日はよろしくお願いします」と挨拶をしてお辞儀をします。面接官に「おかけください」と言われたら着席しましょう。

 

面接中のマナー

面接中は面接官の目を見て、ハキハキ話すようにしましょう。緊張感にのまれて思うように話せないこともあると思いますが、ゆっくり話すことを意識すると落ち着いて受け答えすることができます。
また面接中にスマホやスマートウォッチの通知音がならないように、事前に音を消しておくことを忘れずにしておきましょう。
当日履歴書を手渡しする際は、A4ファイルに入れて履歴書が折れたり汚れることのないように配慮した状態で持参し、面接官の読める向きで渡します。

 

退室

面接官から面接の終了を告げられたら椅子から立ち上がり、「本日はお時間をいただきありがとうございました」と言ってお辞儀をしてから退室します。退室する前には「失礼いたします」と感謝を伝え、最後まで丁寧な動作を意識しましょう。

 
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5、面接でよく聞かれる質問と逆質問

面接では、志望動機と自己PRは必ず聞かれる質問です。この2つは、自信を持って答えられるようにしておきましょう。

 

志望動機のポイント

・具体的に回答する
・わかりやすく、簡潔にまとめる
・結論から述べる
・働く意欲が伝わる
・応募先について調べる
 
志望動機は、「なぜ応募先のクリニックで働きたいと思ったのか」を答えます。志望動機を聞かれたら、結論ファーストで答え、具体的なエピソードを交えてわかりやすく簡潔にまとめることがポイントです。
志望動機を考えるためには、応募先のクリニックについて下調べしましょう。また、働く意欲や熱意をアピールできると、好印象を与えることができます。

 

【関連リンク】
【例文あり】美容クリニックで働きたい人必見！志望動機の書き方とコツ

 

自己PRのポイント

・自己分析をする
・企業研究をする
・前職やアルバイト経験で身に付いたこと
・強みは1つに絞る
・美容カウンセラーに関連する強み
・具体的なエピソードを入れる
 
自己PRは、「自分の経歴や性格の強みをアピールする」必要があります。
自己PRを考えるためには、美容カウンセラーとして活躍するために必要なスキルや適性を把握しなくてはいけないため、まずは企業研究を行いましょう。
次に自己分析をして、自分の性格やこれまでの経験をもとに、応募先のクリニックで活かせることを考えます。その中から強みを一つ決めて、具体的なエピソードを交えて答えることがポイントです。

 

【関連リンク】
美容カウンセラーの面接対策｜好印象な自己PRとは？

 

美容カウンセラーの面接でよく聞かれる質問例

そのほかにも、美容カウンセラーの面接でよく聞かれる質問があります。美容カウンセラーの適性をチェックする質問が多いため、関心の高さや働く意欲をアピールできる回答を目指しましょう。

 

・「なぜ当クリニックで働きたいのですか？」
・「美容医療を志望した理由を教えてください。」
・「美容カウンセラーになってやってみたいことは何ですか？」
・「過去の仕事経験を教えてください。」
・「自己PRをしてください。」
・「長所と短所を教えてください。」

 

　 【関連リンク】＼ 回答例はこちら ／
【回答例あり】美容カウンセラーの面接でよく聞かれる質問集

 

美容カウンセラーの逆質問例

・「美容カウンセラーに必要なスキルや資格はありますか？」
・「働くまでに準備しておいた方がいいことはありますか？」
・「美容カウンセラーのキャリアアップ例を教えてください。」
・「未経験で美容カウンセラーを始めた人の割合はどれくらいですか？」

 

　 【関連リンク】
美容カウンセラーの面接でアピールできる【逆質問】例まとめ
 
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6、面接の身だしなみ（服装・メイク・髪・ネイル）

 

清潔感を重視

美容クリニックの面接は、清潔感のある服装やメイクを心がけましょう。美容クリニックという場所で働く以上、衛生面は特に気を遣わなくてはいけない部分です。
そのため面接では「美容クリニックにふさわしい身だしなみができているか」を、細かくチェックされていると思っておきましょう。

 

シンプルで爽やかな服装

美容クリニックの面接に望ましい服装は、ベーシックなシャツやジャケット、カジュアルではないパンツやスカートが適しています。デニムは極力避けた方が無難です。
色は白、黒、ネイビーなどの落ち着いたカラーで、全体的に統一感のあるコーディネートが良いでしょう。服のシワや汚れは不衛生な印象を与えるので、洗濯やアイロンがけをしておくと安心です。

 

ナチュラルメイクが◎ノーメイクはNG

メイクはナチュラルメイクが好感を持たれます。美容クリニックの面接のため、ノーメイクや適当なメイクはNG。美意識の低い人だと判断されかねないので、最低限のメイクは必須です。
ただし、キラキラのラメやグロス、濃いアイシャドウやチークなどは清潔感に欠けるため、注意しましょう。

 

すっきりとした髪型

面接の場にふさわしい髪型にしましょう。面接では顔の表情や雰囲気がわかるようにしなくてはいけないため、前髪が長い人は顔にかからないようにして、ロングヘアの人は一つにまとめるとすっきりとした印象になります。服装と同様に、清潔感を感じられる髪型を意識しましょう。
髪色は、金髪や奇抜なヘアカラーはNGです。明るすぎない茶髪なら問題ありませんが、根元が伸びていると印象が悪くなるため、面接前に美容院に行ってメンテナンスをしておきましょう。

 

オフィスネイル

ネイルはケアが行き届いていれば、そのままの状態でもOKです。もしネイルをするのであれば、オフィスネイルのようなシンプルなデザインやカラーにしましょう。ピンクやベージュのワンカラーやフレンチネイルなどがおすすめです。

 

【関連リンク】＼ もっと詳しく見る ／
美容カウンセラー【面接対策】好印象な服装・メイク・髪型
 
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7、面接に関する連絡（メールや電話）のマナー

メールの書き方

面接日程の調整や連絡事項のやりとりをメールで行うことがあります。ビジネスマナーを守って、丁寧で礼儀正しいメールを書けるようにしましょう。

 

メールの基本

①件名…用件を簡潔に書きます。（例：「面接日程の件について」）
 
②宛名…応募先のクリニック名と担当者名を書きます。（例：「◯◯クリニック △△様」）
 
③あいさつ文…本題に入る前にあいさつ文を書きます。（例：お世話になっております）
 
④本文…用件をわかりやすく書きます。長くなる時は、箇条書きにして書くのがポイント。
 
⑤締めのあいさつ文…メールの最後に締めのあいさつ文を書きます。（例：何卒よろしくお願いいたします）
 
⑥署名…自分の名前を書きます。電話番号やメールアドレスを書くとより丁寧になります。

 

相手の勤務時間内に送る

メールは、クリニックの営業時間や勤務時間内に送りましょう。早朝や深夜などに送るのはビジネスマナーとしてふさわしくありません。

 

会社のメールアドレスはNG

現在勤めている会社のパソコンから応募先にメールを送ってしまうのは、マナー違反です。非常識な印象を与えてしまうので、注意しましょう。

 

【関連リンク】＼ もっと詳しく見る ／
美容業界の面接メールマナー｜日程調整・お礼メールの書き方と例
 
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8、面接に遅刻しそうになった時の連絡方法

早めの連絡

もし面接時間に間に合いそうにないとわかったら、すぐに連絡をしましょう。遅れる可能性があるとわかった時点で、早めに連絡をするのがマナーです。
ギリギリになって連絡するのは印象がよくない上に、迷惑がかかってしまうため、1分でも遅刻しそうなら必ず連絡するようにしましょう。

 

メールよりも電話

遅刻の連絡は緊急の用件なので、メールではなく電話で行いましょう。万が一に備えて、採用担当者の連絡先や、応募先の電話番号を控えておくと安心です。

 
電話例：

お世話になっております。
〇時から面接のお約束をしております△△と申します。只今、◯◯駅におりますが、電車の遅延により、面接時間に間に合わない可能性がありご連絡いたしました。
貴重なお時間をいただきながら、申し訳ございません。◯分程遅れてしまうかもしれませんが、このままお伺いしてもよろしいでしょうか？

 
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9、前日の確認事項

面接日時と場所

面接の前に、今一度面接日時と場所の確認をしておきましょう。当日焦ることのないように、公共交通機関の時刻や面接場所までのルートをしっかり確認することも忘れずに。

 

持ち物

面接には、履歴書と職務経歴書、筆記用具、その他必要な持ち物を忘れないように、事前にチェックしておきましょう。

 

服装

服装は当日の朝考えていると慌ただしくなるため、あらかじめコーディネートを考えておくと安心です。シワにならないように、ハンガーにかけておくと良いでしょう。清潔感のある服装を心がけます。

 

面接のシミュレーション

入念な面接対策をしておくと、落ち着いて面接に臨むことができます。面接のシミュレーションを何度かして、完璧に受け答えできるようにしておきましょう。

 
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10、面接体験レポート

面接体験レポートとは？

BeAleでは、実際に面接を受けた人の面接体験談をチェックできる、「面接体験レポート」という口コミサービスがあります。
面接体験レポートでは、「面接方法」「所要時間」「面接官の人数・性別・年齢」などを知ることができ、マイページにログインすると「質問された内容」まで閲覧することが可能です。
面接の事前対策として活用することができるので、これから面接を受ける人はぜひご参考にしてくださいね。

 

面接体験レポートの投稿方法

面接を終えたら、その体験をレポートとして投稿することができます。
投稿の方法はとっても簡単。まず、BeAleから応募をした後、マイページにログインします。ログインをしたら、「応募履歴」→「面接体験レポート」から回答をして終了です。3分ほどでできるので、簡単にレポートを投稿することができますよ。

 

詳細はこちらからチェック！
【関連リンク】
みんなの面接体験レポート
 
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11、まとめ

 

美容カウンセラーの面接は、なぜそのクリニックで働きたいと思ったのかを明確にすることが肝心です。面接対策のご参考にしてみてくださいね。

 
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INDEX

• 1、志望動機とは？自己PRとの違い
• 2、好印象な志望動機とは
• 3、志望動機の書き方のコツ
• 4、美容クリニックの志望動機、例文（未経験者向け）
• 5、美容クリニックの志望動機、例文（経験者向け）
• 6、面接前日の確認リスト
• 7、まとめ

 

 

1、新卒から美容師になるメリット

 

 

教育体制が整っている

新卒入社は、教育体制が万全に整っています。美容師はまずアシスタント期間があり、先輩のサポート業務などを通して、美容師としてのノウハウや技術を学びます。一から学べる環境にあるのは新卒ならではのメリットといえるでしょう。
 

同期の存在

新卒入社では同世代の同期ができます。同期は美容師としてステップアップするための良きライバルにもなります。
特に美容師は、就職をしても数年間はアシスタント期間になるため、精神的にも肉体的にも大変な時期です。そんな辛いアシスタント期間を支え合える同期の存在に、助けられることも多いでしょう。
 
 

2、美容師の新卒採用スケジュール

 
美容師の一般的な新卒採用のスケジュールをご紹介します。
 
・専門学校1年　秋〜　　
インターンシップの申し込み、企業研究、自己分析
 
・専門学校1年　3月〜　
エントリーシートの準備・提出、企業説明会、OB・OG訪問
 
・専門学校2年　 6月〜　
選考、内々定
 
・専門学校2年　 10月〜　
内定
 
美容師の採用までの流れの例としては、
 
一次面接→二次面接→サロンワーク→内定
 
という流れになるでしょう。サロンの規模によってはグループ面接になったり、美容師としての適性を見極めるためにサロンワークを設けているところもあるようです。

 
 

3、美容師の就活は何が必要？

 

 

自己分析

自己分析はこれまでの人生を振り返ることで、自分の性格や特徴などを把握することができます。自己分析を行って冷静に自分自身を見つめ直すことで客観視することができ、面接でも落ち着いて自己PRができるでしょう。
 

企業研究

美容師といっても働く場所は様々です。サロンの形態や規模、施術内容やコンセプトなど、企業によって違いがあります。また美容室以外にも、美容師免許を活かして働くことができる場所は多岐にわたります。
そのためどの職場が自分に合っているのか、企業研究を行うことも就活では欠かせません。
いくつか候補を挙げて、項目ごとに比較をして自分の希望とマッチする企業を見つけましょう。
 

エントリーシート、履歴書の準備

就活に向けての準備が進んだら、エントリーシートや履歴書を作成しましょう。自己分析と企業研究でわかったことや情報をもとに記入をし、何度も推敲をして理想のエントリーシートと履歴書を完成させましょう。
 
 

4、就職先の探し方

 

 

インターンシップや企業説明会に参加する

インターンシップや企業説明会に参加をすることで、仕事内容や職場の雰囲気を知ることができ、また自分のやりたいことや理想の働き方を明確にすることができます。
生の情報を入手できるのは、インターンシップや企業説明会だからこそ得られることなので、美容師の就活に役立てましょう。
 

企業のホームページや就活サイトをチェックする

企業のホームページや就活サイトをこまめにチェックすることも大切です。美容師の場合はSNSやブログ、口コミなども参考になるでしょう。
すべての情報に信ぴょう性があるとは限らないため、見極める力が必要になりますが、リアルタイムな情報を入手するためにはネットを活用することもポイントです。
 
 

5、まとめ

 

 
美容師になるためには、就活の準備段階から計画を立てて行動するようにしましょう。ぜひご参考にしてみてくださいね。
 
 

 

 

1、新卒からエステティシャンになるメリット

 

 

教育体制が整っている

新卒入社は、教育体制が万全に整っている点がメリットです。新卒は社会人未経験者ということになるため、そのような人たちを一から教育をする環境にあります。
新卒入社をして３ヶ月〜半年くらいは研修期間として、時間をかけて新人を育てる期間があるので、不安を抱えて入社する新卒者にとっても安心してスタートできるでしょう。
 

同期の存在

新卒入社では同世代の同期ができます。同期は心強い存在になり、エステティシャンを目指す仲間として一緒に頑張ることができるでしょう。
特にエステティシャンは、専門的な知識や技術が求められるため、切磋琢磨して共に励まし合いながら頑張れる仲間ができることは、自分にとって大きな利点となります。
 
 

2、エステティシャンの新卒採用スケジュール

 
エステティシャンの一般的な新卒採用のスケジュールをご紹介します。
 
・大学3年 　夏〜（専門学校は1年）　
インターンシップの申し込み、企業研究、自己分析
 
・大学3年　 3月〜　
エントリーシートの準備・提出、企業説明会、OB・OG訪問
 
・大学4年　 6月〜　
選考、内々定
 
・大学4年　 10月〜　
内定
 
エステティシャンの採用までの流れの例としては、
 
筆記・適性検査→グループ面接→個人面接→内定
 
が一般的です。ただ最近はオンライン上で面接を行う企業も多いようです。採用の枠が縮小したり募集を行わない企業もあるようですが、新卒採用は積極的に取り組む企業が多いため、万全な準備をして挑むようにしましょう。
 
 

3、エステティシャンの就活は何が必要？

 

 

自己分析

自己分析はこれまでの人生を振り返ることで自分の性格や特徴などを把握することができるため、エステティシャンの就活をする上では欠かせない作業です。
就活の際に必要な「長所」「短所」「強み」を伝えるためには、まずは自己分析を行って冷静に自分自身を見つめ直すことから始めましょう。
 

企業研究

エステティシャンといっても働く場所は様々です。サロンの形態や規模、施術内容やコンセプトなど、企業によって違いがあります。
そのためどの企業が自分に合っているのか、企業研究を行うことも就活では欠かせません。
何社かを項目ごとに比較をして、自分の希望とマッチする企業を見つけましょう。
 

エントリーシート、履歴書の準備

就活に向けての準備が進んだら、エントリーシートや履歴書を作成しましょう。自己分析と企業研究でわかったことや情報をもとに記入をし、何度も推敲をして理想のエントリーシートと履歴書を完成させましょう。
 
 

4、就職先の探し方

 

 

インターンシップや企業説明会に参加する

インターンシップや企業説明会に参加をすることで、仕事内容や職場の雰囲気を知ることができ、また自分のやりたいことや理想の働き方を明確にすることができます。生の情報を入手できるのは、インターンシップや企業説明会だからこそ得られることなので、エステティシャンの就活に役立てましょう。
 

企業のホームページや就活サイトをチェックする

企業のホームページや就活サイトをこまめにチェックすることも大切です。エステティシャンの場合はSNSやブログ、口コミなども参考になるでしょう。
すべての情報に信ぴょう性があるとは限らないため、見極める力が必要になりますが、リアルタイムな情報を入手するためにはネットを活用することもポイントです。
 
 

5、まとめ

 

 
憧れのエステティシャンになるためには、就活の準備段階から計画を立てて行動するようにしましょう。ぜひご参考にしてみてくださいね。
 
 

 

 

1、新卒から美容部員になるメリット

 

 

教育体制が整っている

新卒で入社すると、企業も新卒者向けの教育環境を準備しているため、サポート体制が万全に整っています。新卒は当然ながら、社会人として働いた経験がない人材のため、まずは社会人としてのマナーや知識を教育する必要があります。美容部員の場合は、美容に関する知識やメイクアップ技術などを一から教えなくてはいけません。
この期間を研修期間として、時間をかけてじっくりと教育する体制が整っているため、不安を抱える新卒者にとっても安心してスタートできる環境であるといえるでしょう。
 

同期と切磋琢磨できる

中途入社でも同期はいますが、新卒入社の方がその人数も多く、また世代も同じなので切磋琢磨して頑張る仲間ができます。特に美容部員は専門的な知識や技術が必要なため、一緒に勉強をしたり励まし合う仲間の存在が重要になるでしょう。
 
 

2、美容部員の新卒採用スケジュール

 
美容部員の一般的な新卒採用のスケジュールをご紹介します。
 
・大学3年 夏〜　インターンシップの申し込み、企業研究、自己分析
・大学3年 3月〜　エントリーシートの準備・提出、企業説明会、OB・OG訪問
・大学4年 6月〜　選考、内々定
・大学4年10月〜　内定
 
美容部員の採用までの流れの例としては、
 
筆記・適性検査→グループ面接→個人面接→内定
 
が一般的です。ただ最近の社会情勢を踏まえて、オンライン上で面接を行う企業も多いようです。採用の枠が縮小したり募集を行わない企業もあるようですが、新卒採用は積極的に取り組む企業が多いため、万全の準備をして挑むようにしましょう。
 
 

3、美容部員の就活は何が必要？

 

 

自己分析

美容部員の就活でまずやるべきことは、自己分析です。自己分析はこれまでの人生を振り返ることで自分の性格や特徴などを把握することができるため、就活をする上では欠かせない作業なのです。
冷静に自分のことを分析して客観視することで、就活の際に必要な「長所」「短所」「強み」を的確に伝えることができるようになります。
 

企業研究

美容部員を志す人はすでに就きたい職業が明確になっているため、就活もスムーズに進めることができそうですが、自分に合う職場を入念に調べるようにしましょう。企業によって働き方や企業理念などが異なるため、企業ごとに特徴をまとめて比較をし、理解を深めることが大切です。
 

エントリーシート、履歴書の準備

就活に向けての準備が進んだら、エントリーシートや履歴書を作成しましょう。自己分析や企業研究をした人なら、希望する企業や自分の強みなどを把握できているはずです。
それらの準備や情報をもとに記入をし、何度も推敲をして理想のエントリーシートと履歴書を完成させましょう。
 
 

4、就職先の探し方

 

 

インターンシップや企業説明会に参加する

就活をする時期になっても「希望する就職先が見つからない」「どの企業が良いのかわからない」とならないためには、まずインターンシップに参加をしましょう。インターンシップに参加をすると、企業の雰囲気や生の情報を入手することができます。
また企業説明会やOB・OG訪問にも積極的に参加をして、企業選びの幅を広げるきっかけ作りを行うようにしましょう。
 

企業のホームページや就活サイトをチェックする

就活をスタートする時期になったら、企業のホームページや就活サイトをこまめにチェックすることも大切です。ネットで情報収集をする方法は、ほかにもSNSやブログ、ニュースサイトなどからも仕入れることが可能です。
すべての情報に信ぴょう性があるとは限らないため、見極める力が必要になりますが、リアルタイムな情報を入手するためにはネットがおすすめです。
 
 

5、まとめ

 

 
憧れの美容部員になるためには、就活の準備段階から計画を立てて行動するようにしましょう。ぜひご参考にしてみてくださいね。
 
 

 

 

1、再就職先の決め方とポイント

 

 

ブランクがあってもOKのサロン

再就職をする際に不安な要素といえば、ブランクがあることだと思います。長い期間エステティシャンの仕事から離れていると、技術の衰えが不安材料になりますが、サロン側がそのような人材でも積極的に採用を行なっていれば特に気にすることもありません。
一度エステティシャンとして働いた経験があれば、大体の仕事の流れやノウハウは把握できているとみなされます。全くの未経験者を採用するよりも、多少ブランクがあったとしても経験者の方が受け入れやすいと判断するサロンは多く存在しています。
 

研修制度が整っているサロン

ブランクがあってもOKとされている多くのサロンでは、充実した研修制度がある場合がほとんどです。未経験者向けでもわかりやすく一から教えてもらうことができる研修は、ブランクがある人にとっても安心できる環境といえるでしょう。
サロンを選ぶ際には、どのような研修内容や研修期間が設けられているかをチェックするようにしましょう。
 

子育て中のママが活躍しているサロン

ブランクがあって再びエステティシャンを目指す人の中で多いのが、「結婚や出産を機に辞めたけれど、再び仕事がしたい」という理由で再就職を考える場合。この場合は、子育てをしながらでも働ける環境が整っているサロンを選ぶ必要があります。
実際に子育て中のママが活躍していたり、時短勤務やパート勤務が可能なサロンだと、安心して働くことができるでしょう。
 

転職回数不問のサロン

エステティシャンから他の仕事に転職し、再びエステティシャンを目指したい時にネックになるのは転職回数について。何度か転職の経験があると「長続きしないのでは？」と思われそうで、採用に不利になりそうな気がしますよね。
ですが転職回数を採用の判断基準にしないサロンもあります。面接の際には、転職して経験したことや身につけたスキルをもとに、経験値の高さをアピールすることがポイントです。
 
 

2、再就職する際の心構え

 

 

基礎知識の見直し

エステティシャンとして再就職する前に、必ずやっておくべきことは基礎知識の見直しです。エステティシャンが身につけておくべき基礎的な知識をしっかり思い出すためにも過去に使用した資料や教材を使って勉強をし直したり、時間と金銭面に余裕があればスクールに通い直すのも一つの選択肢です。
 

技術力を取り戻す

ブランクがあると技術の衰えが気になる人も多いと思いますが、再就職を考えるなら技術力を取り戻す必要があります。過去の施術を思い出して技術の勉強をし直したり、ブランクのあるエステティシャン向けのスクールやセミナーに参加するのも良いでしょう。
ただ多くのサロンでは研修を行なっており、ブランクがあったとしても研修を通して最新の技術や知識を教えてもらえるため、初心にかえって積極的に取り組む姿勢が大切です。
 
 

3、まとめ

 

 
エステティシャンは専門的な知識や技術が求められる仕事です。一度身につけたスキルと経験は自分にとっての強みとなります。再び活かして働くことができるよう、長く続けられるサロンを選びたいですね。
 
 

 

 

1、美容室選びが大切なワケ

 
美容室選びをおろそかにしてしまうと、いざ働き始めてから「思っていた感じと違う」という理由で辞める可能性が高くなります。それは給料や待遇、美容室のコンセプトや仕事内容に関することなどがあげられます。またスタイリストデビューをするまでにかかる年数や教育制度なども美容室によって異なるでしょう。
そのような入社後のミスマッチが原因で退職する人はどの業界にも多く存在するのが現実です。不満を抱えながら働くと、仕事に対しての意欲が低下したり大きなミスを引き起こしてしまうリスクも高まります。そのため入社前の美容室選びには大切な意味があるといえるでしょう。

 
 

2、自己分析で自分の軸を見つめなおす

 
 

なぜ自己分析が必要？

美容室選びを行う前に、まずは自己分析をしてみましょう。自己分析を行う理由は２つあり、まずは客観的に自分自身を見つめなおすことができるからです。そうすることで自分の軸が定まるので、仕事探しをする上でも非常に大切な要素となります。
もう１つは、自己分析をしっかり行えていると面接で有利になるため採用されやすくなるからです。軸がブレていたり客観的に自分を理解できていない人材は、不採用となる可能性が高くなります。自己分析をすれば効果的な自己PRをすることにもつながるため、必ずやっておきましょう。

 

自己分析のポイント

まずは自分の「長所・短所」を考えてみましょう。負けず嫌い、前向きに物事を考えられる、社交的、手先が器用などの長所は美容師としてのアピールポイントにもなります。短所は人それぞれ思い当たることがあると思いますが、自己分析の際には冷静に受け止めることも必要です。
そのほかにはこれまでの人生の中の「自分の経験」で、印象深く心に残っていることを思い出してみましょう。学生時代の部活動やアルバイト経験、スキルアップのためにやってきたことや得意なことなどでも構いません。美容師なら専門学校時代の思い出やエピソードが役に立つでしょう。
これらのことをふまえて改めて自分のことを見つめなおすと、「自分の強み」がわかると思います。苦手な面をどのようにカバーするべきかも明確になるでしょう。自己分析をすることで具体的な志望動機を考えることができたり、自分に合った美容室選びをすることが可能となるでしょう。

 
 

3、長く働ける美容室を探すポイント

 
 
 

給料

美容師として働き始めたばかりの頃は、３年ほどアシスタント期間があるため、給料に関してはそこまで良いとはいえません。ですが実力や経験が身に付いてきたら、晴れてスタイリストデビューをすることができます。そうなると給料も大幅にアップしたり歩合給がもらえるところもあるでしょう。
働く上で大切なモチベーションともなる給料はあらかじめ調べておくことが必要です。いくつかの美容院で比較をして、どのような給与体系であるかをチェックすることが肝心となるでしょう。

 

待遇

給料もそうですが、福利厚生などの待遇も調べておきたい事柄です。美容室は福利厚生がないところが多いので、もし加入を希望するなら大型店のような美容院だと安心です。また美容師としてのスキルアップをするために欠かせない研修制度や教育制度、施術を無料で受けられたり従業員割引があるかどうかも、美容室選びの際にはしておきたいこと。
ほかにも交通費の支給、賞与の有無、産休・育休取得の実績があるかという点もあわせて確認しておきましょう。

 

社風やコンセプト

自己分析をすると「自分がどんな美容師になりたいのか」「理想の働き方」などが見えてくると思います。その結果と希望する美容室の社風やコンセプトがマッチするかを見極める必要があるでしょう。
アットホームさが魅力の美容室もあれば、高い目標設定を掲げて切磋琢磨する環境の美容室もあります。社風やコンセプトは美容室のホームページや求人の募集要項をチェックしたり、サロン見学を行うと自分に合う美容室を見つけることができるでしょう。

 
 

4、まとめ

 

「美容師になりたい」という夢を抱いて、ようやく美容師として働くことができるようになった時、職場となる美容室が自分に合わない環境では長く働くことはできません。そのためには入社前の美容室選びが、いかに肝心となるかがわかりますよね。
これから美容師を目指す人はご紹介したポイントをおさえて、ぜひ自分が美容師として輝ける職場を探してみてくださいね。
 
 

 

 

1、美容師に復職はできる？

美容師のブランクがあると、復職できるのか不安になると思います。ですがブランクがあったとしても美容師免許さえあれば、再び美容師として働くことは可能です。これまでの経験や身に付けたスキルなどをアピールすれば、復職することができるでしょう。
ただ美容業界は流行の移り変わりが早く、最新の美容技術も次々と更新されていく業界です。何年か美容師を離れていただけで、自分の知らないことばかりで戸惑ってしまうこともあるようです。復職するにあたって、お客様のニーズに応えるためにも最新のトレンドや技術について調べておくことが求められるでしょう。
 
 

2、美容師に復職するために必要なこと

 

セミナーや研修に参加する

ブランクがある人が美容師に復職する場合、まずはセミナーや研修に参加をすると良いでしょう。長い間カットをしていないと技術面に不安があったり、やり方を忘れてしまっている可能性もあります。またアシスタントで辞めてしまったような人は、カット経験がない場合もあるでしょう。
そのような人に向けたカット講習を受講したり短期間のスクールに通って、カンを取り戻すことが大切です。復職をする前に技術面の確認をしておく方が、採用にも有利になるでしょう。

 

最新のトレンドを知る

カラーやパーマ、カット技術は日々進歩しており、また時代によって流行も大きく異なります。「自分が働いていた時代と今の時代では、髪型や髪色のトレンドに違いがある」ということも珍しくありません。
そのため復職する際には、最新のトレンドを把握しておくことも大切です。今はSNSでも流行を知ることができるため、どのような髪型が人気なのかを知っておきましょう。その情報をもとにイメージをしたり練習することで、ブランクの不安を払拭することができるでしょう。
 
 

3、復職しやすいサロンの探し方

 

「ブランクOK」の求人を探す

復職するためには、ブランクがある美容師でも受け入れてくれるサロンを探すようにしましょう。募集要項で「ブランクOK」や「ブランクのある方は相談してください」といったことが書かれているサロンだと安心です。
そのようなサロンでは、ブランクのある人に向けて研修を行なっていたりサポート体制が整っていることが多いもの。技術に不安がある人やブランクが長い人は、復職しやすい環境のサロンを探すようにしましょう。

 

アシスタントからスタートする

スタイリストとして働いた経験があったとしても、ブランクが長いと復職しても以前のように活躍できるか不安にな気持ちになると思います。その場合は無理をしてスタイリストで復職をするのではなく、アシスタントから始めてみるのも良いかもしれません。
慣れるまではアシスタントとして仕事をこなし、徐々に復帰を目指すことを支援する所もあるため、自分のペースで働けるサロン選びも肝心です。

 

女性が働きやすい環境のサロン

女性の美容師は結婚や出産を機に退職する人が多いといわれていますが、最近は子育てや家事をしながらでも働きやすい環境が整っているサロンも増えてきています。そのため育休制度や時短勤務の実績があるサロンなら、主婦や子育てママでも復職がしやすいでしょう。
 
 

4、まとめ

ブランクがあると再び美容師を目指すことはハードルが高いように感じますが、復職する人でも働きやすい環境のサロン選びをすることがポイントです。また自分自身でも復職に向けての技術や知識の再確認をしたり、最新のトレンドを調べるなどの最低限の努力は必要となるでしょう。
美容師へ復職を考えている人はぜひご参考にしてみてくださいね。
 
 

 

 

1、美容師になるための学校

 
美容師になるためには、美容コースを専攻できる短大や美容専門学校に通う必要があります。独学で美容師を目指すことは難しいので、美容師に関する知識や技術を学べる学校に通うことから始まります。
一般的に美容の短大や専門学校は、2年の課程を修了して卒業することになります。夜間や通信（通信は3年間）で受講できる学校もありますが、通信の場合は基本は自宅学習で、スクーリング期間は授業に参加をして学ぶスタイルとなります。転職をして美容師を目指したい社会人や、美容院で働きながら学びたい人に向いているでしょう。
学費は昼間課程で200万円ほどかかり、決して安くはありません。専門的な学習内容となるため教材費や実習費が多くかかることが理由の一つといえるでしょう。夜間や通信なら学費を抑えることが可能ですが、卒業までに時間がかかったり美容師免許の合格率が下がる傾向にあるといったデメリットもあるようです。

 
 

2、美容師に必要な資格は？

 
 
美容師に必要な資格は「美容師免許」です。美容師免許は国家資格で、この試験に受からないと美容師として働くことはできません。
美容師免許を取得するには、まず美容師養成施設を修了して受験資格を得る必要があります。美容師養成施設とは美容専門学校のような、美容師に関する勉強ができる学校のことですね。ちなみに美容師免許があれば美容師だけでなく、まつ毛エクステやまつ毛パーマを施すアイリストを目指すこともできます。
美容師免許の試験は春と秋の年に2回あり、実技と筆記の試験で構成されています。春の合格率は80%程度といわれているため、在学中に真面目に取り組むことが合格するためには必要不可欠でしょう。

 
 

3、スタイリストデビューまでの流れ

 
 
 
美容師免許を取得して憧れの美容院に就職をしたとしても、すぐにお客様の髪をカットできるわけではありません。美容師はまずアシスタントとして働き始めて、経験を積む期間が必要となります。一般的にこのアシスタント期間は3年といわれており、最初はシャンプーやマッサージ、店内の清掃などの雑務からスタートし、次にヘアカラーやブロー、パーマやヘアセットの技術を習得し、最終的にカットができるようになった頃に技術テストに合格をして、晴れてスタイリストデビューをする流れとなります。
美容師として”お客様のカットやカラーを全て一人で行い、次回指名をもらってまた自分が担当する”ということが目標になると思いますが、そこまでは長い道のりがあるようです。アシスタント期間にモチベーションが下がって辞めてしまう人も多いため、美容師になるためには地道に努力する忍耐強さが求められるでしょう。

 
 

4、求められる人材は？

 

 

向上心がある人

美容師は専門学校に通って美容師免許を取り、そのあとアシスタント期間を経てからでないと一人前にはなれません。またスタイリストとして働き始めても、向上心を持って仕事に向き合わないと、すぐに技術が衰えたりライバルに抜かれてしまうこともあるでしょう。「もっとカット技術が上手くなりたい」「リピーターを増やしたい」といった向上心は自分自身を成長させるきっかけとなります。
挫折を味わったりモチベーションが下がっても自分の中で切り替えて、新しい目標を見つけて頑張れる人は美容師になって活躍することができるでしょう。

 

コミュニケーション能力がある人

美容師は技術だけが必要というわけではなく、接客業である以上コミュニケーション能力も求められます。お客様とのカウンセリングや施術中の会話や気配りは、美容師として大切にしなくてはいけない部分。
またコミュニケーションは一緒に働くスタッフとも取らなくてはいけません。先輩にわからないことを聞いたり、日常の何気ないやりとりも連携して働くためには必要です。人と話すことが好きな人や社交的な人は美容師の素質があるでしょう。

 

体力に自信がある人

美容師は基本的に立ち仕事なので、体力がないと続きません。またアシスタントの期間は営業前や勤務後に練習をすることも多いので、拘束時間が長くなりやすいもの。そんな状況でもタフにこなせる自信があると、体力的に辛さを感じた時も乗り越えることができるでしょう。
ただ無理をしすぎても長続きはしないので、休憩時間や休みの日に効率よく体を休ませることも必要です。

 

「人をキレイにしたい」という強い気持ち

美容師として「人をキレイにしたい」という信念は、いつになっても持ち続けなくてはいけないこと。美意識の高さも必要ですが、お客様をキレイにしたいという強い気持ちがなければ、やりがいを感じることができません。
自分に対してだけではなく、人をキレイにする仕事に興味がある人は、美容業界が求める人材といえるでしょう。

 
 

5、まとめ

 

美容師になるには様々なハードルを乗り越えて、努力した人だけがなれる職業です。一人前になるまでに時間はかかりますが、手に職をつければ一生モノの自分の強みとなります。
焦ったり周りと比べるのではなく、自分がどんな美容師になりたいのかを明確にして、日々練習をすることが憧れの美容師になる近道です。

 
 

 
 

 

 

1、WEB（オンライン）面接とは

 
そもそもWEB（オンライン）面接とはスマートフォンやパソコンを使用し、オンラインで面接を行うことを意味します。WEB（オンライン）面接をする際にはビデオチャットを利用して行います。主に「Skype」「Zoom」「LINE」などのツールを使う必要があるので、WEB（オンライン）面接の前にアカウントを作成しなくてはいけません。
WEB（オンライン）面接はインターネットが繋がる環境であれば、どこにいても面接を行えることが最大のメリットといえるでしょう。また企業側も応募者側にとっても手間やコスト削減、緊張感が緩和される、スケジュールの調整がしやすいといったWEB（オンライン）面接ならではの特徴もあります。さらに地方の応募者でも気軽に面接が受けられることも利点といえるでしょう。

 
 

2、気を付けたいマナー

 

 

背景

WEB（オンライン）面接をする際には、背景に何が映ることになるかを事前にチェックしておきましょう。部屋の白い壁が背景になるのであれば問題ありませんが、洗濯物が干したままの状態になっていたりポスターが貼られた壁が映るのであればWEB（オンライン）面接の前に片付けるようにしましょう。生活感を感じすぎる背景は、WEB（オンライン）面接の時にはふさわしくありません。

 

音や照明

WEB（オンライン）面接を受けるマナーとして、面接中に気にさわる音や暗すぎる照明は避けるようにしましょう。周りの騒音や通知音などは面接の時に聞こえてしまうと集中できなくなってしまいます。
また照明が暗すぎると表情が読み取れず不快感を与えてしまうことになります。顔や表情がはっきりとわかるくらいの照明になるようにあらかじめ調整をしておくことがマナーです。
反対に明るすぎるのも画面が真っ白になるので注意しましょう。

 

通信環境

インターネットに接続して行うWEB（オンライン）面接では当然のことながら、通信ができる環境でなければ行うことはできません。面接途中で途切れることがないよう、安定した通信環境や有線LANをつなぐことができる環境で面接を受けるようにしましょう。

 
 

3、来社面接との違いとは？

 

 

タイムラグが発生する

WEB（オンライン）面接と来社面接の違いは、タイムラグが発生することです。直接会って面接を行えばスムーズにやりとりができますが、オンライン上だとどうしてもそのやりとりにズレが生じてしまいます。そうすると自分の言葉と面接官の言葉がかぶってしまったり、タイムラグを考えず話し続けると早口な印象を与えてしまうでしょう。
WEB（オンライン）面接では一呼吸おいて話すことを心がけ、タイムラグに配慮したやりとりをすることを目指しましょう。

 

緊張感が和らぎ自分らしさを出せる

面接と聞くと独特の緊張感をイメージして、どうしてもその場の雰囲気にのまれてしまう人も多いのではないでしょうか？そうするといくら対策をしたりシミュレーションをしたとしても本来の自分の力を発揮できることなく、面接を終えてしまうことになると思います。
ですがWEB（オンライン）面接は自宅で面接を受けることができるため、比較的リラックスした状態で挑むことができます。もちろん来社面接と同じやりとりを行いますが、緊張感が和らぐことが違いの一つです。
そのためWEB（オンライン）面接では自分の強みやPRポイントなどを、落ち着いて伝えることができ、来社面接よりも自分らしさを出しやすいといえるでしょう。

 
 

4、適切な服装は？

 

 

来社面接と同様の服装

WEB（オンライン）面接だからといって普段着や部屋着で構わない、ということではありません。面接方法がオンライン上のやりとりになるだけで、内容は面接そのものなため、服装も来社面接同様の身だしなみを心がけるようにしましょう。
特に美容業界の場合は見た目の印象を厳しくジャッジされます。メイクや髪型、服装や着こなし方に至るまで、細かくチェックされていると思って入念に準備するようにしましょう。画面上には上半身しか映りませんが、全身コーディネートすること忘れずに。立ち上がった時やお辞儀をした際にうっかり見えてしまうこともあるため、服装も気を抜かないことが大切です。

 
 

5、まとめ

 

WEB（オンライン）でやりとりを行うことに慣れていないと、どんなことに注意をすれば良いかわからないですよね。また来社面接に比べると少々気の緩みも起きやすいので、WEB（オンライン）面接であっても気を引き締めて面接に挑まなければいけません。
ぜひご参考にしてみてくださいね。